中国舞系主任

位于以国际视野和联通性著称的国际都会，香港演艺学院在培育未来新一代的表演艺术家(包括表演者、表演从业员、设计师以及技术人员)，一直扮演着独特及具影响力的角色。根据二零二六年公布的QS世界大学排名，香港演艺学院于表演艺术类别位列全球第10位及亚洲第1位，充分彰显其于表演艺术教育、创作实践及艺术研究领域的卓越成就。演艺学院设有六间学院，包括戏曲学院、舞蹈学院、戏剧学院、电影电视学院、音乐学院和舞台及制作艺术学院，创造了一个充满活力并融合创作、教学和实践研究的中心。演艺学院培训出优秀的表演者，并与本地或其他地区及国际卓越演艺中心建立伙伴关系，巩固演艺学院的优越地位。演艺学院与国际驻院艺术家、访问艺术家和校友，以及各学科佼佼者携手合作，致力培训未来的世界级表演者和文化艺术及创意产业的从业员。

舞蹈学院提供由副学位文凭、学士、硕士以至拟议中的博士学位课程，以及兼读制的「青年精英舞蹈课程」。秉承音乐学院式专业艺术培训的理念，舞蹈学院以表演实践为核心，充分反映香港独特的中西文化荟萃特色，并兼重中国及西方舞蹈传统。学院毕业生具备跨舞种、跨风格、跨媒体及跨艺术形式的专业能力；而将核心理论知识与表演实践有机结合，亦是学院课程的独特优势。

中国舞系主任须向舞蹈学院院长汇报，负责为学院所有中国舞课程及各级学生提供教学、创作及艺术领导。主要职责包括制定及发展中国舞课程、策划及编选公开演出和巡演剧目，以及推动相关艺术发展工作。此外，主任亦须协助院长处理行政事务，包括课程编排、课程检讨与评估、学生成绩评核、学生指导、委员会工作、教职员发展及策略规划等范畴。

中国舞系主任亦须教授与中国舞专业相关的课程。获聘者将出任舞蹈学院管理委员会成员，并领导中国舞学系的发展工作。主任须于学院中国舞发展策略中发挥关键作用，配合演艺学院最新策略发展计划及舞蹈学院的优先发展方向，尤其是在实践为本研究及课程发展方面作出贡献。

中国舞系主任亦须积极与本地、区域及国际专业舞蹈界建立和维持紧密联系，持续参与专业发展活动，并掌握专业舞蹈培训及学术研究的最新发展趋势。院长亦可按需要不时委派其他相关职务。    

应征者须具备:
(a) 持有中国舞蹈、舞蹈教育或相关学科的高等学历资格（持有获认可大学学位优先）；
(b) 一般须具备不少于八年中国舞专业范畴的教学经验，包括于大学及硕士课程授课的经验；
(c) 丰富的学术领导及行政／管理经验，并曾于中国舞专业范畴或相关领域担任领导职务；
(d) 在中国舞领域拥有卓越成就及崇高声誉，并在表演、编舞、教育及艺术行政／艺术工作方面取得显著专业成就；
(e) 对中国舞教学法、技术训练、剧目发展、表演实践，以及当代舞蹈教育与培训发展趋势具备深入认识；
(f) 卓越的组织、领导及持份者管理能力；
(g) 优秀的人际沟通技巧，并能在多元文化环境中有效工作；及
(h) 优秀的英语口语及书写能力。

具备以下条件会作优先考虑:
(a) 良好的中文口语及书写能力；及
(b) 在本地、中国内地及海外华人舞蹈界拥有广泛而稳固的人脉网络。

聘用条款
受聘者将按两年期可续聘合约聘任，续聘与否将视乎工作表现及双方协议而定。如受聘者在合约期内工作表现和行为持续良好，则可能在合约圆满结束时可获发约满酬金。其他福利包括年假、医疗及牙科福利。起薪点视乎资历及经验而定。符合资格之受聘者可获提供非实报实销现金津贴。 预计到任日期为2027年9月。